대체공휴일 확대 법안 알아보기

대체공휴일 확대법

안녕하세요 방구석 롱이입니다.
더워지고 있는 요즘, 일하시기 힘드시죠?
2021년도에는 설레는 마음으로 손꼽아 기다리던 빨간 날도
모두 주말이라서 더욱 힘든데요.

그러던 중 2021년 대체공휴일 관련법이 논의 중에 있다는 소식이 들려왔습니다.

오늘은 대체공휴일 확대법에 대해 공유해드릴게요!

대체공휴일은

공휴일이 주말과 겹치게 되면,
평일에 하루를 대신 쉬게 해 주는 제도입니다.

현행법안으로 보면
공휴일 가운데 추석, 설, 어린날에만

대체공휴일이 적용되고 있습니다.

2021년 공휴일 중 추석, 설, 어린이날을 빼면

6월 6일 현충일 일요일
8월 15일 광복절 일요일
10월 3일 개천절 일요일
10월 9일 한글날 토요일
12월 25일 크리스마스 토요일

추석, 설, 어린이날을 빼면 모두 주말입니다.
왜 소름이 끼치는 걸까요...?

오늘(17일) 오전에 법안심사소위가 열렸지만,
5인 미만 사업장의 경우 유급휴가를 적용하지 않고 있어
현행 근로기준법과 충돌할 소지가 있다는 점에서
지적되어왔던 문제를 해결하지 못해,

다음 주에 다시 논의하기로 결정했다고 합니다.

좋다만 기분이지만... 아직 희망은 있습니다!

행정안전위원회는 오는 22일 오전 법안소위를 다시 열어
대체 공휴일법을 통과시키겠다는 계획이라고 합니다.

법이 통과된다면
빠르면 광복절 (8월 15일)부터 적용될 될 것이라고 하는데요.

법이 시행된다면 주말이 겹치는
올해 하반기 광복절, 개천절, 한글날, 성탄절도 대체공휴일이 적용됩니다.

아직 결정된 것은 없지만,
법이 시행된다면
광복절 이튿날인 8월 16일 월요일
개천절 이튿날인 10월 4일 월요일과
토요일인 한글날 이후 월요일인 10월 11일
성탄절 이후 월요일인 12월 27일이
공휴일이 될 수 있다고 합니다.

어서 빨리 법이 통과되어,
쉬는 날 에어컨 밑에서 시원하게 맥주 한 캔 하는 날이 왔으면 좋겠네요.
여러분은 주로 쉬는 날 무엇을 하시나요~?

제가 정리한 내용은 여기까지입니다.
제 글이 도움이 되셨으면 좋겠습니다.